Rekrytering

Så optimerar du din LinkedIn-profil för att bli hittad av rätt arbetsgivare

06 AUGUSTI 2025

Varför en bra LinkedIn-profil gör skillnad när du söker jobb 

Allt fler rekryterare, arbetsgivare och nätverkspartners använder LinkedIn som första intryck. För dig som söker nytt jobb eller bara vill hålla dörrarna öppna för framtida möjligheter är det avgörande att synas och sticka ut på rätt sätt. 

3 anledningar till att du behöver en stark LinkedIn-profil 

  1. Du blir hittad – även när du inte letar aktivt
    Många rekryterare söker på specifika kompetenser, roller eller branscher. En uppdaterad och genomtänkt profil ökar chansen att du dyker upp i rätt sökningar. 
  2. Det stärker ditt professionella varumärke
    Oavsett om du är junior eller har lång erfarenhet kan du visa vad du står för, vad du kan och hur du gör skillnad.  
  3. Du får tillgång till ett professionellt nätverk
    LinkedIn är en plats för kunskap, inspiration och nätverkande. En stark profil ger trovärdighet när du kommenterar, delar och bygger relationer. 
Martina Myrén syns i profil. Martina sitter och pratar och i bakgrunden sitter Ellinor Hellberg och ler stort mot Martina. De befinner sig i en kontorsmiljö.

5 konkreta tips för att förbättra din LinkedIn-profil 

  1. Skriv en rubrik som visar vad du kan – inte bara din titel
    Skriv mer än din titel. Fundera på vad du vill bli associerad med. T.ex. ”Projektledare med erfarenhet av att leda team i techmiljöer”. 
  2. Sammanfatta vem du är och vad du vill framåt
    Berätta kort om din bakgrund, dina styrkor och vad du brinner lite extra för. Var inte rädd för att visa lite personlighet, det gör dig mer minnesvärd. 
  3. Lyft prestationer, inte bara tidigare jobb
    Beskriv vad du gjort, inte bara var du varit. Lyft gärna fram projekt, initiativ eller resultat. 
  4. Visa dina färdigheter – och be om rekommendationer
    Se till att dina viktigaste kompetenser syns och är relevanta för det du vill jobba med. Bonus: be en tidigare kollega eller chef skriva några rader om dig. 
  5. Om du använder bild, välj en som ger rätt första intryck
    Omslagsbilden är en chans att förstärka din profil visuellt, till exempel med något som speglar din bransch eller ditt intresseområde. Välj en bild där du är ensam, och undvik sådant som drar fokus. Festbilderna? De får stanna i kamerarullen. 

Få din LinkedIn-profil att spegla vem du är i jobbet 

En bra profil gör det enklare för andra att se hur du jobbar, vad du bryr dig om och vart du är på väg. Tänk att du hjälper andra att förstå hur du fungerar i arbetslivet. 

Så ta en timme, gå igenom din profil – och gör den till en spegling av det bästa i dig. 

📬 Prenumerera på insights

Vill du ha fler insikter som dessa? Prenumerera på vårt nyhetsbrev eller hör av dig. Vi älskar att prata annonser, data och framtidens talanger. 

Svartvitt foto på Ellinor Hellberg

Head of Recruitment Delivery

Ellinor Hellberg

Ellinor driver utvecklingen av vårt rekryteringsområde med fokus på att renodla affären i linje med våra mål för rekrytering inom ekonomi, sälj, affärsutveckling och IT/Tech. Hon ser till att teamens pipeline är i balans och kombinerar operativ erfarenhet med strategisk blick för att hitta nya vägar framåt.

Relaterade insights

Person som tittar in i kameran iklädd blå denimskjorta i förgrunden. I bakgrunden en person som håller i en mugg och är iklädd en beige t-shirt

Söka jobb

Fem hetaste CV-tipsen just nu

Läs mer

En kvinna och en man sitter ner vid ett bord och pratar med varandra.

Rekrytering

6 frågor att ställa för att avslöja tystnadskultur – innan du tar jobbet

Läs mer

En kvinna arbetar med sin dator och laptop

Rekrytering

Så skriver du ett CV som AI gillar – tips för att bli utvald i rekryteringsprocessen

Läs mer