Employer Branding
Linjera employer brand med strategiska mål
Med en position mittemellan kandidater och arbetsgivare hjälper vi ditt företag att identifiera, paketera och kommunicera sitt arbetsgivarvarumärke. Från analys till strategi och handling.
En odd employer brandingpartner
Partner till World
Employer Branding Day
Founding partner av The
Magnet Employer Branding Summit och Awards
Rekryteringspartner till 33-listan av Ny Teknik
Årets rekryteringsföretag
2023/2024
Employer branding consulting
Identifiera och paketera ditt employer brand
Vi hjälper dig hitta odd i ditt arbetsgivarvarumärke – pinpointa din strategiska position som arbetsgivare idag, och imorgon. Utveckla rätt strategi utifrån långsiktiga mål och prioriterade kandidatmålgrupper.
+ Employer Brandingstrategi
Tillsammans identifierar vi ditt nuläge, din målbild och utarbetar en strategi för resan dit.
+ Employer Value Proposition (EVP)
Definiera och paketera ditt arbetsgivarerbjudande till nuvarande och framtida medarbetare.
+ Konkurrent- och målgruppsanalyser
Hitta din position på marknaden, var din målgrupp finns och förstå din position jämfört med dina konkurrenters.
+ Workshops & utbildningar
Skräddarsydda utbildningar och workshops inom employer branding.
Employer branding Communication
Kommunicera ditt employer brand
Över 70% av kandidater idag researchar ett företags värderingar. Vi hjälper dig att strategiskt planera, konceptualisera och berätta din företagskulturella story.
+ Kommunikationsstrategi
En stadig grund för att utveckla kommunikationsplattform, kommunikationsplan och content.
+ Produktion av kampanjer och content
Vårt kommunikationsteam producerar innehåll för digitala kanaler optimerat mot relevanta målgrupper.
+ Employer branding video
Fullskalig produktion av video för att visualisera ditt employer brand för nuvarande och framtida medarbetare.
+ Employer branding tech
Förenkla ditt löpande arbete med employer branding med techtjänster så som Life Inside och Winningtemp.
Vi kan alltid vända oss till Oddwork för tips och råd
”Jag uppskattar bredden som Oddwork kan hjälpa till med. Jag upplever att, oavsett frågor, så kan man vända sig till dem och få tips och råd längs vägen. Även om det gäller uppdrag där de inte har kompetensen inhouse, så som filmare och fotografer, så kan vi vända oss till Oddwork som då hanterar samarbetet med en extern partner. ”
Malin Brandt Lundin, Head of Talent Management